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工作总结
2005-07 评建办
评建办公室2005年上半年工作总结及下半年工作安排
学院评建办公室根据工作计划，在学院评估建设工作领导小组的领导下，紧紧围绕“以教学为中心”这个工作重心，坚持“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的原则，配合各部门切实开展好我院评估建设工作，并以评估为契机，积极促进我院人才培养工作水平的全面提高。
一、2005年上半年工作总结
1、参加教育部组织的评估培训。3月20日至25日，学院委派评估办公室人员参加教育部在北京组织的《高职高专院校人才培养工作水平评估方案》培训班，学习、了解高职高专院校人才培养工作水平评估方案内涵、把握评估指标，掌握评估工作内容、程序、要求。通过此次培训后，评建办总结介绍了本次培训的内容、各指标的要求，并结合学院实际提出了我院开展人才培养工作水平评估的准备工作及建议事项。
2、细分评估指标。评建办在充分了解、掌握《高职高专院校人才培养工作水平评估方案》的基础上，对评估指标体系进行了细分、发布，使得学院各部门、教职员工能充分了解评估指标并掌握与本部门相关的各项指标的要求，便于学院各部门、教职员工能在日常工作中把握评估指标，为学院开展人才培养工作水平评估准备资源。
3、确立评估文档资料规范。为能规范评估文档资料的准备，建立统一的文档资料管理体系，评建办制定了《评建工作文档资料规范》，对评建工作所涉及的文档资料的准备、文档字体字号、文档归档、案卷构成及编号、表格内容要素等进行了统一的规定。
4、确定评建文档资料工作进程。评建办在充分了解和掌握评估工作资料准备的基础上，完成《学院基本状态信息分工及进程控制》及《按评估指标要求学院需提供的主要信息分工及进程控制》两份文件。确立了一级文档资料建设的分工及完成日期要求。并与部分部门对次分工及进程进行了探讨，了解工作进程的可行性并听取相关部门的意见。
5．为了对学院各部门教职员工进行分部门的《评估指标》体系培训，评建办自己设计并制作了相应的PPT培训资料。
6．构建部门网页。
二、2005年下半年工作安排
1、培训及宣传工作。评建办将在充分掌握《评估指标》的基础上组织对学院各部门教职员工进行分部门的培训，是教职员工能充分掌握评估指标、了解评估工作对学院的重要性，在日常工作中为评估工作的建设做好准备；聘请省评估专家组成员到我院指导评估准备工作；组织部分教职员工学习参观同级院校评估工作的经验。
2、针对两个信息的分工及进程控制，监督、指导各部门及时完成相应工作。
3、确立二级文档资料的内容及分工，组织建设学院二级文档资料体系，完成二级文档资料的建立工作。
4、加强部门评建工作网页建设，促进学院评建工作的开展与宣传。
5、充实并完善评建办公室岗位和人员配备。
6、完成学院评估建设工作领导小组交给的其它任务。